Så ska Umeå Energi attrahera framtidens talanger

En av Umeåregionens största framtidsutmaningar är att attrahera fler personer till regionen. Så, hur kan talanger med rätt kompetens identifieras och rekryteras för att matcha behoven av arbetskraft? Umeå Energis HR-specialist Katarina Norberg och kommunikatören Eva Johansson vet vilka strategier som behövs.