Att jobba hos oss

Personal i verkstaden dåva

Vill du arbeta på ett företag som brinner för Umeåregionen och dess invånare och hela tiden strävar efter att Umeå även fortsättningsvis ska vara en bra och trygg stad att bo i? Välkommen till Umeå Energi, Umeåbornas eget energibolag. Här satsar vi mycket på vår personal inom områden som friskvård, kompetensutveckling, jämställdhet och arbetsmiljö.

Vår målsättning är att vara en attraktiv arbetsgivare. Därför satsar vi mycket på vår personal, till exempel då det gäller friskvård, kompetensutveckling, jämställdhet och arbetsmiljö.

Välkommen att söka jobb hos oss!

Mer om våra lediga jobb och ansökan

MåBra

På Umeå Energi har vi länge arbetat för att vår personal ska vara frisk och ha det bra. Därför har vi utvecklat ett MåBra-arbete, där medarbetarna erbjuds ett brett utbud av aktiviteter såsom spinning, massage, styrketräning med mera. Och hälsoarbetet är dokumenterat bra. Vi har varit hälsodiplomerade sedan 2004 och förnyade diplomeringen senast 2013. Bakom hälsodiplomet står motionsidrottsförbundet Korpen. 

Mer om MåBra-verksamheten

Låg sjukfrånvaro

Den totala sjukfrånvaron i koncernen uppgick 2012 till 2,4 procent.

Jämställdhet och mångfald

Olikheter värderas högt och ses som en tillgång på Umeå Energi. Därför ska vi erbjuda attraktiva och utvecklande arbeten i en miljö fri från diskriminering. Alla medarbetare ska ha lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter till utveckling.

Kompetensutveckling

På Umeå Energi prioriterar vi kunskap och skicklighet och satsar mycket på att hålla en hög kompetensnivå i företaget. Inom några år kommer många av våra medarbetare att gå i pension och därför jobbar vi aktivt för att ta tillvara befintlig kompetens och rekrytera nya kompetenta medarbetare.

Medarbetarundersökning

Sedan 2003 genomför Umeå Energi varje år en medarbetarundersökning som kallas Energiläget. Den hjälper oss att se vad som motiverar våra medarbetare, hur vi kan göra fler delaktiga och hur vi kan hitta förbättringsområden som gör oss mer effektiva. Svarsfrekvensen är hög och vid branschjämförelser får vi övervägande goda resultat. 

Mer om vad några av våra medarbetare berättar